Municipio llama a concurso para proveer cargo Monitor Comunitario para Programa Vínculos
San Rosendo, Octubre de 2019; La Municipalidad de San Rosendo llama a Concurso para proveer el siguiente cargo: Monitor Comunitario para Programa Vínculos.
Municipio de San Rosendo, en convenio con la Seremi de Desarrollo Social y Familia de la Región de Biobío, por intermedio de su Dirección de Desarrollo Social (DIDECO), llaman a recepción de antecedentes para cargo de un monitor(a) comunitario.
- CALIDAD CONTRACTUAL
Contrato a honorarios.
– Dos meses para toma de cobertura y aplicación de instrumentos diagnósticos.
Sueldo $395.850 bruto.
– Doce meses (enero a diciembre), 22 horas semanales para acompañamiento psicosocial.
Sueldo $356.425 bruto.
– Ocho meses (mayo a diciembre), 11 horas semanales para acompañamiento sociolaboral.
Sueldo $214.929 bruto.
- PERFIL DEL CARGO
• Título profesional, técnico o Licenciado del Área de las Ciencias Sociales.
• Experiencia en trato directo con personas mayores, o
• Experiencia en intervención comunitario y/o psicosocial, especialmente en población vulnerable o,
• Experiencia en articulación de redes locales públicas y privadas.
• Manejo en computación a nivel de usuarios, Office e Internet
• Disponibilidad horaria (33 horas semanales) diurna para la atención de usuarios, asistencia a reuniones y capacitaciones.
• Habilidades Sociales:
– Pro actividad
– Capacidad de trabajo en equipo
– Empatía
– Liderazgo
– Tolerancia a la Frustración
- DOCUMENTACIÓN REQUERIDA
1. Curriculum Vitae actualizado.
2. Certificado o copia simple de título profesional o técnico según corresponda.
3. Fotocopia de Cédula de Identidad por ambos lados.
4. Fotocopia simple de certificados que acrediten formación adicional cuando lo hubiere (seminarios, perfeccionamientos, diplomados, magister, etc).
5. Certificado de antecedentes sin registro de antecedentes penales.
6. Copia simple de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral en intervención comunitaria y/o en temas relativos a personas mayores.
- ADMISIBILIDAD
La primera etapa contempla revisión curricular de cada postulante para declarar admisible o inadmisible a los/as participantes, la que se realizará el 21 de octubre de 2019. Serán admisibles y pasarán a etapa de entrevista, todos/as aquellos/as postulantes que tengan toda la documentación requerida y que cumplan el perfil requerido.
Los postulantes que no presenten toda la documentación quedarán automáticamente fuera de la selección y evaluación del proceso.
- RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES
Se recepcionarán en la Oficina de Partes de la Municipalidad de San Rosendo, ubicada en calle Ibieta 225 en la comuna de San Rosendo, desde el día viernes 11 al 18 de octubre de 2019, en horario de 08:30 a 13:30 horas, y de 14:15 a 17:30 horas, en un sobre cerrado dirigido a la Directora de Desarrollo Comunitario, indicando nombre completo del postulante y cargo al que postula.
Detalles del decreto y requisitos se adjuntan a continuación:
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